企業文化

COMPANY CULTURE

“我與尚誠”主題征文_我與尚誠共成長

日期:2018年07月31日 16:47

有一種感情,是互勉互勵共進退;有一種動力,是唇齒相亡齊奮進。“我與企業共成長”是一個嶄新而又古老的話題,是我們應持之以恒追求的信念。沒有擁有就不知道其中的快樂;有一種快樂,沒有體驗就不知道其中的幸福。是一顆樹苗,就要長出枝繁葉茂的樹葉,為酷暑中得人們撐起一片休憩的濃蔭----那就是成長!

      企業和員工是一個共同體,企業的成長依靠員工的努力來實現。企業給了我們最大的信任和發揮空間,那么我們就應該自覺地把個人的命運和企業的發展融為一體。我們要帶著強烈的責任心充滿熱情積極主動地去工作,恪盡職守,為企業的發展貢獻自己的力量。這不僅是我們員工,也是企業走向成功的起點。

   2011年6月13號,即將結束大學生涯的我幸運的得到了人生中得第一份工作--成為上海市建設工程監理有限公司的一名員工。作為一名新人,作為步入社會的第一份工作,我對公司的一切都是那么的新鮮、那么的好奇。遵從公司的規定,新進大學生員工必須在工地實習一段時間,我被安排到南京新地中心二期工程實習。

      剛到施工工地,感覺一切是那么的新鮮、好奇。以前還是在電視上看到過這樣的工地,而現在自己卻是如此近距離,并且以后將要在這里工作、生活、學習。說實話,在工地上的日子新鮮感很快就消失了,慢慢的你會發現工地上的生活是那么的枯燥,單調乏味,工地上很臟,東西擺放也很亂,一天工作下來人也很累。然而我在適應工程中慢慢學會了自娛自樂,那機器的轟鳴聲和焊接所發出的嘶嘶聲不再是噪音,而是比鋼琴更加氣勢恢宏的交響樂,工人們每天忙碌的身影則是在指揮,那些不規范擺放的東西則是觀眾。

      畢業前曾聽一些工作后的學長講述職場故事時,耳聞最多的就是職場如何如何的復雜,人際關系是多么的微妙,稍有不慎就會斷送自己的前途。當時聽了之后其實在內心里對職場也有一定的恐懼,畢竟社會不像校園環境那么單純,而自己作為一個剛入職場的菜鳥,書本上所學的知識也沒有太多這方面的介紹,自己也不是那種太活躍,能夠八面玲瓏的人,帶著忐忑不安的心進入公司到了工地后,卻慢慢發現我之前的擔心與小心翼翼完全是多余的。

   在工地上,領導的關懷和同事們的熱情幫助讓我迅速的融入到工作中來,也慢慢適應了工作的節奏。在這里你可以看到大家忙碌的身影,而且很多人臉上也是帶著快樂的微笑。我欣賞并陶醉于這樣的環境中,在這里不得不提到一個詞:“X工”。在工地上你可以聽到大家彼此之間的稱呼大多用于“X工”來打招呼,或許這是建筑行業的特色之一吧。不過現對于其他一些稱呼,我更喜歡“X工”這個詞,因為對我來說這不僅代表我對別人的由衷尊重和敬意,更重要的是這個詞拉近了我與對方的距離

   乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。經過三個多月時間的工作,借助企業給我提供的這個平臺,經歷了一個有著十幾年文化積累的大企業的洗禮,使我做事更加踏實、仔細。將來無論是在大場合、還是在大人物面前,我都以我是上海市建設工程監理的一份子而驕傲,時刻維護大企業的形象。我知道企業給了我歷練的機會,我就應該去好好珍惜、把握。在這個平凡的崗位上恪盡職守,默默工作,這一切,無不歸功于我所忠于的企業。

   在以后的工作學習中,為了能更好的勝任本職工作,滿足企業發展的需求,秉著在工作中學習,在學習中工作的理念,我將來要努力學習,爭取考取與自己所從事工作相關的本科文憑,職業資格證書,主動的去擴展自己的知識面,鍛煉自己,只為將來能夠為企業添一份光,盡一份力。

   有句話說得好:一滴水溶入大海它將變成永恒,一個人鐘情與自己的平凡崗位,他的人生就會更加精彩。為了這平凡的崗位,為了這富有生命力的企業,我將繼續奉獻出我的光和熱!同時我也相信企業的明天會更加美好!

南京新地中心監理部   龍洋

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