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COMPANY CULTURE山東尚誠監(jiān)理江蘇分公司關于印發(fā)《安徽省建設監(jiān)理協(xié)會2019年工作要點》的通知的匯總轉載
山東尚誠監(jiān)理江蘇分公司關于印發(fā)《安徽省建設監(jiān)理協(xié)會2019年工作要點》的通知的匯總轉載
各會員單位:
2019年協(xié)會工作要點經征求各方面意見,五屆一次會長辦公會議討論通過, 現(xiàn)將《安徽省建設監(jiān)理協(xié)會2019年工作要點》印發(fā)給你們,請結合本單位的實際抓好落實。(山東尚誠監(jiān)理江蘇分公司轉載自中國建設監(jiān)理協(xié)會)
附:安徽省建設監(jiān)理協(xié)會2019年工作要點
2019年4月9日
安徽省建設監(jiān)理協(xié)會2019年工作要點
2019年,本協(xié)會將按照省住房和城鄉(xiāng)建設廳對監(jiān)理工作的總體部署,發(fā)揮好橋梁紐帶和服務作用,不斷加強工程監(jiān)理隊伍建設和監(jiān)理行業(yè)自律管理,引導監(jiān)理企業(yè)依法依規(guī)經營,促進監(jiān)理事業(yè)健康發(fā)展。經秘書處工作會議研究,擬報會長辦公會議審議通過,提出協(xié)會2019年工作建議如下:
一、繼續(xù)做好與主管部門等的溝通聯(lián)系,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用
積極參與監(jiān)理行業(yè)管理,主動向省廳匯報工作情況,對協(xié)會開展的重點工作及時形成專報上報省廳有關處室、領導;對于上級主管部門等交辦的行業(yè)調查、意見咨詢等任務,應主動配合,認真完成,及時上報;上級主管部門下發(fā)的重要通知等通過協(xié)會微信公眾號或協(xié)會網站及時推送,告知會員單位;每季度匯總監(jiān)理會員單位季度營業(yè)收入、監(jiān)理合同額、項目類型、資質情況及監(jiān)理取費情況等經營信息,上報省廳建筑市場監(jiān)管處,便于及時掌握企業(yè)經營近況;根據省廳建筑市場監(jiān)管處等處室的要求,繼續(xù)做好監(jiān)理行業(yè)的信用體系建設、監(jiān)理企業(yè)資質證書打印和全省監(jiān)理企業(yè)統(tǒng)計報表匯總上報工作。
加強與各市建設主管部門、公共資源交易管理局、市建設監(jiān)理協(xié)(分)會溝通與聯(lián)絡。通過發(fā)布信息快報等形式,及時通報協(xié)會工作情況;聯(lián)絡各市建設監(jiān)理協(xié)(分)會負責人,召開區(qū)域聯(lián)席會議,共同研究關乎行業(yè)發(fā)展的問題;針對會員單位開展問卷調查與實地調研工作,了解會員單位的實際訴求,適時調整協(xié)會工作重心,以適應會員單位發(fā)展要求。
加強與中國建設監(jiān)理協(xié)會的聯(lián)系,積極參加并鼓勵省協(xié)會會員單位參加中國建設監(jiān)理協(xié)會開展的各項活動,組織好省協(xié)會會員單位參加會議交流,配合中國建設監(jiān)理協(xié)會做好行業(yè)調查、團體標準制訂等工作。在有條件時組織部分會員單位到省內外先進監(jiān)理企業(yè)開展調研、學習和交流,開展合作,拓寬眼界,提升會員單位競爭力和知名度,鼓勵監(jiān)理企業(yè)“走出去”,積極投身“一帶一路”建設,打造我省監(jiān)理的品牌。
二、搶抓發(fā)展機遇,積極向全過程工程咨詢服務轉型
認真學習《國務院辦公廳關于促進建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》(國辦發(fā)[2017]19號)、《住房城鄉(xiāng)建設部關于促進工程監(jiān)理行業(yè)轉型升級創(chuàng)新發(fā)展的意見》(建市[2017]145號)、《安徽省人民政府辦公廳關于推進工程建設管理改革促進建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的實施意見》(皖政辦[2017]97號)以及《關于印發(fā)<安徽省開展全過程工程咨詢試點工作方案>的通知》(建市[2018]138號),領會文件精神,搶抓推進安徽省建設監(jiān)理行業(yè)轉型發(fā)展的良好機遇,加強正面宣傳和主流引導,營造監(jiān)理行業(yè)積極進取,轉型發(fā)展的良好氛圍。積極配合省廳建筑市場監(jiān)管處開展好我省全過程工程咨詢試點工作,通過開展調研、召開座談會、開展專題研討等形式,為政府主管部門進言獻策。
加強對監(jiān)理行業(yè)復合型人才的培養(yǎng),幫助監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員了解并掌握工程建設全過程的知識,為行業(yè)轉型和企業(yè)發(fā)展儲備人才;加強與投資咨詢、勘察設計、招標代理、造價咨詢等行業(yè)及企業(yè)的聯(lián)系,方便監(jiān)理企業(yè)補足短板,均衡發(fā)展,計劃今年開展至少一次關于全過程工程咨詢的培訓。
安徽省建設監(jiān)理協(xié)會項目管理專業(yè)委員會要做好行業(yè)基本情況調查研究,開展全過程工程咨詢服務的合同示范文本和計費規(guī)則的課題研究,并應在年中結題,上報省廳有關處室;安徽省建設監(jiān)理協(xié)會理論研究與技術創(chuàng)新專業(yè)委員會要開展全過程工程咨詢服務相關工作標準的課題研究,并在年中結題,上報省廳有關處室。通過相關課題研究,為政府、社會順利、穩(wěn)步推進全過程工程咨詢試點工作提供理論支持。
三、加強行業(yè)信用建設,將行業(yè)信用體系建設作為工作重點
協(xié)會應定期向政府主管部門匯報,與業(yè)主單位溝通,及時關注省建管平臺上公布的不良信用記錄,重視行業(yè)內的信用體系建設;召開企業(yè)座談會,邀請行業(yè)主管部門參加,幫助會員單位掌握信用評價征信辦法,同時了解各企業(yè)對于信用評價辦法在具體實施中遇到的問題及困惑,更好地推動行業(yè)信用體系建設;爭取開展合同履約、工商、稅務、法律法規(guī)等在內的多層次、全方位信用體系建設培訓,方便各會員單位了解和掌握各信用評價標準、征信辦法和渠道,引導會員企業(yè)盡快融入社會誠信的大建設中。
緊密聯(lián)系中國建設監(jiān)理協(xié)會及周邊省市建設監(jiān)理協(xié)會,實行聯(lián)動機制,響應“十三五”發(fā)展規(guī)劃中提出的“加快建筑業(yè)誠信體系建設”精神,積極組織會員單位響應《監(jiān)理行業(yè)公約》、《監(jiān)理企業(yè)誠信守則》、《監(jiān)理人員職業(yè)道德行為準則》和《會員信用管理辦法》;繼續(xù)推行和完善個人會員制度,發(fā)展好中國建設監(jiān)理協(xié)會和省協(xié)會的個人會員,上半年成立協(xié)會管理平臺遴選小組,擇優(yōu)選擇網絡公司,盡快建立并完善省協(xié)會個人會員管理平臺,加強對個人會員的管理,努力服務好會員,增強監(jiān)理從業(yè)人員的歸屬感;爭取依托個人會員管理系統(tǒng),再逐步完善會員單位管理平臺、監(jiān)理項目庫、協(xié)會專家?guī)斓龋鸩浇⑵鸨O(jiān)理協(xié)會的管理平臺,加強對行業(yè)的自律建設。
積極與各市公共資源交易管理局聯(lián)系,研究遏制低價競爭和資質掛靠競標行為的措施;協(xié)會誠信自律專業(yè)委員會要根據《關于落實<安徽省建設監(jiān)理行業(yè)誠信自律公約>有關事項的通知》(皖建監(jiān)協(xié)[2016]23號),針對監(jiān)理招投標活動中的惡性競爭行為加大核查力度,對于發(fā)現(xiàn)的問題須及時向政府主管部門報告。
完善《安徽省建設監(jiān)理協(xié)會優(yōu)秀監(jiān)理企業(yè)、優(yōu)秀總監(jiān)理工程師、優(yōu)秀監(jiān)理工程師表揚辦法》,開展2016-2017年度安徽省建設監(jiān)理協(xié)會優(yōu)秀監(jiān)理企業(yè)、優(yōu)秀總監(jiān)理工程師、優(yōu)秀專業(yè)監(jiān)理工程師的表揚活動,引導和激勵會員單位創(chuàng)新發(fā)展、創(chuàng)建品牌,激發(fā)廣大監(jiān)理從業(yè)人員愛崗敬業(yè)的精神,樹立監(jiān)理行業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)的良好形象,促進建設監(jiān)理事業(yè)健康發(fā)展;根據年度安徽省工程監(jiān)理統(tǒng)計報表系統(tǒng)數據庫中的數據,按照當年實際完成的監(jiān)理收入總額排序,提出2018年度“安徽省建設監(jiān)理行業(yè)30強”名單,鼓勵優(yōu)秀的監(jiān)理企業(yè)再接再厲、再創(chuàng)佳績,激發(fā)其他企業(yè)提高自身服務質量、趕超先進的熱情。
四、系統(tǒng)總結從業(yè)水平能力提升工程開展情況,堅持做好建設工程監(jiān)理人員從業(yè)水平能力提升工作
根據《全面實施安徽省建設工程監(jiān)理人員從業(yè)水平能力提升工程的意見(皖建監(jiān)協(xié)[2016]14號)》,依托2017年1月1日起正式生效的《安徽省建設監(jiān)理協(xié)會會員單位從業(yè)人員水平能力認定管理辦法》(以下簡稱《管理辦法》),系統(tǒng)、全面地總結成功經驗和不足之處,及時調整工作內容和工作方法,更好地貼近會員單位需求和現(xiàn)場實際。
做好對注冊監(jiān)理工程師的繼續(xù)教育,針對總監(jiān)開展在崗教育,組織做好最新的政策、法規(guī)、規(guī)范等的宣貫,打造好監(jiān)理的核心人才隊伍;針對2019年的國家監(jiān)理工程師考試,繼續(xù)計劃開展監(jiān)理工程師考前輔導,力爭提高監(jiān)理工程師考試通過率;進一步完善安徽省建設工程監(jiān)理人員從業(yè)水平能力認定考試的組織流程和考試形式,利用協(xié)會專家?guī)欤M織對現(xiàn)有考試題庫的審查和修訂工作,在適當時機公布試題庫,今年內爭取至少開展一批從業(yè)水平能力認定考試。
五、繼續(xù)制訂和完善協(xié)會各項制度,加強協(xié)會自身建設
為在行業(yè)內營造向全過程工程咨詢轉型升級的氛圍,促進監(jiān)理企業(yè)理清發(fā)展頭緒,更好地服務會員單位,爭取年內更名為“安徽省建設監(jiān)理與咨詢協(xié)會”。
嚴格遵守國家有關政策法規(guī),遵守本會章程,明確省住建廳和省民政廳的領導,始終堅持理事會和常務理事會年會制度、會長辦公會和秘書長辦公會議事制度以及秘書處工作例會制度,保證協(xié)會工作有序、規(guī)范化開展;成立黨組織或黨小組,明確黨的領導,嚴格黨的組織生活制度,根據黨建指導員的要求,開展活動,加強社團黨建工作,以黨建促會建,為協(xié)會長期健康發(fā)展奠定基礎。
建立副會長聯(lián)絡會員單位工作制度,各副會長定點聯(lián)系一個市或數十家會員單位,分小組召開聯(lián)絡會議,形成報告,服務會員,解決問題;加強與各市建設監(jiān)理協(xié)(分)會的工作聯(lián)系,增強全省監(jiān)理行業(yè)的凝聚力;調整和優(yōu)化秘書處內部機構設置,明確分工,責任到人,提高辦事效率;重新整理和擴充協(xié)會專家委員會,充分發(fā)揮專家智囊作用,為協(xié)會及整個監(jiān)理行業(yè)發(fā)展提供新的動能;重視協(xié)會信息建設,建立網訊快報制度,利用好協(xié)會網站、QQ群和微信公眾號,及時摘錄主要網站上與監(jiān)理相關的重大信息、通知以及行業(yè)和社會上的信用評價標準、征信辦法等,方便廣大會員了解這些信息;同時向各會員單位征集活動報道、文章宣傳,實時發(fā)布到協(xié)會網站、微信公眾號上,充分發(fā)揮好網絡等信息平臺的優(yōu)勢,加大對監(jiān)理行業(yè)及協(xié)會工作的宣傳力度,讓社會正確地理解和認識監(jiān)理行業(yè);嚴格財務管理,遵守財務管理制度,協(xié)會的經費在保持收支平衡的基礎上,要全部地用在對會員單位的服務和行業(yè)發(fā)展上;認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立服務觀念和廉潔意識,以認真、務實、踏實、嚴謹的工作作風,更好地為會員單位服務。
(安徽省建設監(jiān)理協(xié)會 供稿)
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